Typische Fragen zum Aktiva Personal-Leasing.

Wann ist es sinnvoll, Leasing-Mitarbeiter in meiner Firma einzusetzen?

Der Einsatz von externen Mitarbeitern bietet viele wirtschaftliche und organisatorische Vorteile. Sie verfügen im Bedarfsfall und bei temporären Auftragsspitzen schnell über gut ausgebildete Fachkräfte. Wir kümmern uns um die Qualifikation und Weiterbildung der Mitarbeiter. Ihre Arbeitgeberpflichten entfallen und Ihre Personalkosten werden minimiert und bleiben kalkulierbar.

Stellen Sie mir Ersatz zur Verfügung, wenn ein Mitarbeiter krank wird?

Natürlich. Wird ein Leasing-Mitarbeiter krank oder fällt kurzfristig aus, kümmern wir uns umgehend um qualifizierten Ersatz. An den vereinbarten Konditionen ändert sich dadurch nichts für Sie.

Können Sie mir eine reibunhgslose und rechtsmäßige Abwicklung garantieren?

Aktiva verfügt über die unbefristete (!) Erlaubnis zur gewerbsmäßigen Arbeitnehmerüberlassung, die aufgrund der gesetzlichen Prüfungen durch die Aufsicht führenden Behörden erteilt wurde sowie über alle maßgeblichen Unbedenklichkeits-Bescheinigungen der Krankenkassen und der Berufsgenossenschaft. Darüber hinaus sind wir Mitglied des Interessenverbandes Deutscher Zeitarbeitsunternehmen e.V. (iGZ) und halten uns an dessen Tarifwerk gebunden. Das aktuelle, komplette Tarifwerk 2010-2013 zwischen dem iGZ und der Tarifgemeinschaft Zeitarbeit aller Einzelgewerkschaften beim DGB können Sie >> hier einsehen.

Wie stellen Sie die Qualität Ihrer Berater und Ansprechpartner in den unterschiedlichen gewerblichen und kaufmännischen Bereichen sicher?

Unsere Abteilungsleiter und Personaldisponenten verfügen über hervorragende Kenntnisse auf den jeweiligen Gebieten. Ihnen steht ein fester Ansprechpartner zur Seite, der Ihre Branche und die fachlichen Anforderungen in Theorie und Praxis kennt, Sie kompetent berät und qualifiziert betreut.

Wie stellen Sie die Motivation und das Engagement Ihrer Leasing-Mitarbeiter sicher?

Die meisten unserer Arbeitnehmer sind schon seit vielen Jahren im Auftrag von Aktiva tätig. Sie schätzen die Vorteile des Personal-Leasings und freuen sich auf neue Herausforderungen. Darüber hinaus halten wir zu unseren Mitarbeitern kontinuierlich persönlichen Kontakt. Neben einer fairen und leistungsgerechten Entlohnung bietet Aktiva zusätzlich attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten im eigenen Schulungszentrum.

Weitere Informationen zum Aktiva Personal-Leasing finden Sie unter Leistungen > Personal-Leasing

Sie haben weitere/andere Fragen?
Dann stehen wir Ihnen auch gerne persönlich zur Verfügung. Rufen Sie uns einfach an oder nehmen Sie per E-Mail Kontakt mit uns auf: Wir kümmern uns umgehend um Ihre Anfragen und/oder lassen Ihnen weitere Informationen zukommen

Sie erreichen uns:

Über das Kontaktformular oder telefonisch über unsere Geschäftsstellen.